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五公司动态消息两篇

???时间:2019-02-21?【字体:

五公司“四会”胜利召开

本站消息 “让我们珍惜大好形势,把握难得机遇,坚定发展信心,不负员工期盼,以‘闻鸡起舞正当时’的奋发精神,‘策马扬鞭自奋蹄’的昂扬姿态,‘咬定青山不放松’的坚韧意志,‘直?#20197;?#24070;?#35980;?#28023;’的豪迈气概,鼓足干劲,真抓实干,朝着更高质量、更可?#20013;?#30340;企业发展目标阔步前进,共同开创属于我们的美好未来,用优异的成绩向祖国70周岁华诞献礼!”在天津召开的中国铁建中铁十五局集团五公司四届四次职代会暨 2019 年工作会、四届七次党委全体(扩大)会、党风廉政建设和反腐败工作会发出号召。

在这个集合众智、凝聚群力的大会上,公司副总经理袁鹰代执行董事、总经理李文兵作了题为《强管理固根本 保增长提效益 全面?#24179;?#20225;业科学?#20013;?#31283;健高质量发展》的行政工作报告。报告指出,本?#20301;?#35758;是在公司经营承揽取得重大突破,生产能力保持相对领先,急需稳固提升规模、突破新的瓶颈、确保各项工作齐?#20961;?#36827;均衡发展的关键时期召开的一次重要会议,目的是全面总结2018年主要工作,客观?#20449;?#20225;?#24471;?#20020;的形势任务,科学谋划2019年发展方略。

行政工作报告从经营承揽实现突破、在建项目运行平?#21462;?#23433;全生产有序可控、创优创新战果喜人、财经状况逐步好转、基础工作?#20013;?#22831;实、风?#23637;?#25511;有效加强?#30830;?#38754;对2018年的工作进行了总结回顾,从国家层面、股份公司层面、集团公司层面、公司层面?#20113;笠得?#20020;的形势任务进行了分析和?#20449;校?#25351;出了企?#30340;?#21069;存在的“短板”问题和顽固?#23433;?#28790;”。

行政工作报告指出,2019年工作的总体思路是:坚持以党的十九大精神为指引,深入贯彻落实股份公司、集团公司总体部署,围绕规模提升、管理提升、效益提升、信誉提升、品质提升主题主线,进一步理顺机制,优化资源,加固根本,积蓄动能;?#20013;?#21152;强制度建设、作风建设、人才建设、法治建设,精简无效动作,压减低效人力,强化责任担?#20445;?#24682;守诚信合规;深化?#24179;?#19977;项制?#21462;?#25913;革,用市场标准激发队伍活力,让员工生活更加尊严体面;同步抓好战略规划和风险?#25597;兀?#30830;保企业科学稳健安全运行;大力培植正能量的文化土壤,提振全员发展自信。

针对2019年的主要工作,行政工作报告作了如下安排:一是合理调整经营结构,保持规模适度增长。加?#21487;?#19979;联动,实施全员经营;紧盯重点区域,实施深度经营;配合公司战略,实施整体经营;整合内外资源,实施协同经营;开拓新兴领域,实施创新经营。二是扎实?#24179;?#26045;工生产,实现产效并蒂开花。明确施工重点,确保工期底线;强化方案预控,打赢开局之仗;组织协同作战,推动整体发展。三是坚守安全质量底线,管理向下向细延伸。安全管控要抓“常态?#20445;?#23433;全生产要抓“紧绷?#20445;?#23433;全措施要抓“细节?#20445;?#21019;优创新要抓“源头”。四是开源节流规范管理,提高资金使用效率。全力提高资金上存度与集中度;加大清收清欠力度,强力压控“两金?#38381;加茫?#25166;实做好税务筹划工作。五是做实做细责任成本,广开渠道降耗增效。把握控制重点,强化过程监管;加强物设管理,稳定供应生态;做好前期策划,做实二次经营;规范劳务管理,构建双赢格局。六是强化人才队伍建设,构筑人力资源高地。精心规划,储备紧缺人才;量才适用,做到?#21496;?#20854;才;盘活机制,释放人才潜能。七是夯实企业管理根基,提高文化理念认同。将新时代铁建文化融入血?#28023;?#20197;只争朝夕精神强化基础管理。

会上,公司党委书记高晨辉作了题为《牢记使命责任 强化政?#25105;?#39046; 为公司?#20013;?#21457;展提供坚强保障》的党委工作报告。报告对2018年的党建工作进行了总结:着力党建与生产经营深度融合,公司发展动力进一步增强;着力加强宣传思想政治工作,思想基础进一步夯实;着力加强党风廉政建设,从?#29616;?#20826;责任进一步压实;着力夯实工作基础,党组织自身建设进一步强化;着力加强人才队伍建设,担当作为意识进一步增强;着力抓实群团工作,和谐稳定环境进一步提升。

党委工作报告对当前党建工作存在的问题进行了提示:一是政治站位不够高,呈现思想认识的“片面化?#20445;?#20826;建活动落地不够实,呈现活动载体的“应景化?#20445;幌低承?#19981;够强,呈现活动内容的“碎片化?#20445;?#19987;业化不够强,呈现工作的“随意化”。

针对2019年的工作,党委工作报告提出如下要求:一是要坚定不移抓政治,在思想引领上“强”起来。要突出思想理论武装;要进一步抓好干部队伍建设;围绕生产经营中心任务,为公司创新发展提供强大的精神动力和良好的舆论氛围;要加强宣传文化工作。二是要坚持不?#36127;?#22522;础,在组织建设、制度执行上“实”起来。要抓基础保障,全面落实党建工作责任制;要?#38505;?#33853;实“三重一大”集体决策等制度;要在全面扎实?#24179;?#20826;支部“五个标准化建设”的基础上,抓特色支部建设;要彻底理清,规范党员组织关系管理。三是要真抓实干,在融入、助推中心工作上“活”起来。四是要持之以恒抓廉洁,在管党治党、正风肃纪上?#25226;稀?#36215;来;要?#38505;?#33853;实上级党风廉政建设和反腐败工作会议精神,推动全面从?#29616;?#20826;“四责协同”机制的良好运行落实;要?#38505;?#33853;实上级部署,把工作做实;要进一步落实公司党委《关于落实中共中央政治局贯彻落实中央八项规定实施细则》的具体措施。五是要不遗余力促和?#24120;?#22312;群团载体上“活”起来。

会上,公司纪委书记金小明作了题为《聚焦主责主业 ?#24179;?#19977;不机制” 为实现公司高质量发展提供坚强保证》的党风廉政建设和反腐败工作报告;副总经理、总会计师李树斌作了财务收支及经济运行情况的报告、招待费使?#20204;?#20917;的报告、职代会提案工作报告;副总经理袁鹰作了集体合同履行情况的报告;与会人员传阅了工会工作报告;副总经理孙峰伟主持通过了职代会各项决议;副总经理、总工程师郭军接收了各项目递交的2019年工程项目管理目标责任书和安全生产包保责任书;总经济师王志超等人通报了2018年安全生产包保责任状考核兑?#26234;?#20917;、2018年度项目考核兑?#26234;?#20917;、2018年度项目变更索赔考核兑?#26234;?#20917;、2018年度清收清欠及上交款考核情况;副总经理李加华、王晓飞宣读了各类表彰文件。

会议审议了有关报告、民主评议了公司领?#21450;?#23376;成员。所属各单位党政负责人递交了2019年工程项目管理目标责任书、安全生产包保责任书、党风廉政建设责任书?#21462;?#34892;政方代表和工会方代表在与会人员的共同见证下签订了《2019年集体和同》。

会议对各类先进集体和个人进行了隆重表彰,发放了奖牌和荣誉证书。

本?#20301;?#35758;会期2天。会议由公司党委书记高晨辉、纪委书记金小明、副总经理袁鹰、副总经理张永昌、副总经理仲福增等主持。公司领?#21450;?#23376;成员、党委委员、纪委委员、职工代表、机关部门副职以?#20808;?#21592;、所属各单位党政主管共108人参加了会议。

(中国铁建中铁十五局集团五公司  王新 )

   奋楫中流 破浪前行

五公司2018年创新发展工作纪实

2018年,是五公司振兴发展历程中极不平凡的一年!

这一年,公司经营承揽任务取得了历史性的突破,承揽总额在集团子公司中遥遥领?#21462;?#23436;成施工产值居全集团首位。

这一年,公司在建项目运行平稳,安全生产有序可控,工程质量保障有力,创优创新战果斐然,财经状况逐步好转,风?#23637;?#25511;有效加强,党建工作风生水起,职工面?#19981;?#28982;一新。

这一年,公司荣获全国和天津?#23567;?#23433;?#24403;本?#36187;优胜单位、天津市劳动竞赛典型单位,取得天津市高新企业认定,通过国家级高新技术企业复核公?#23613;?/p>

……

一项项骄人的业绩,一份份沉甸甸的荣誉,一个个全新的亮点,五公司在2018年度业绩大考中交出了优异的答卷。

逆势而为 全面发力闯难关

这是一场负重承压的跋涉,这是一次革?#35782;?#26032;的起?#20581;?/p>

2018年,五公司面对着经济下行压力加大、市场竞争日益激烈、内外?#28949;?#20005;重掣肘等复杂局面,生产经营形势极其严峻,完成年度工作目标任务需要克服很多困难。

中流击水,奋楫者进。

一年来,公司各级组织和广大职工深入贯彻股份公司、集团公司战略部署,围绕规模提升、管理提升、效益提升、信誉提升、品质提升主题主线,舞动企业运行龙头,激活经营发展活力,调动职工创业积极性,积极扭亏脱困,提质增效,转型发展,确保企业发展有序步入良性健康运行轨道。

一项项举措相继实施:不断优化管理机制,?#20013;?#25913;进工作作风,整合优化各类资源,有效管控经营风险,?#20013;?#21152;强制度建设、作风建设、人才建设,压减低效人力,强化责任担?#20445;?#24682;守诚信合规,确保企业科学稳健安全运行。

瞄定目标 撸起袖子加油干

以现场保市场、向管理要效益、靠团队出成果。一年来,公司广大职工紧紧围绕贯彻落实工作主题,把智慧和力量凝聚到年度工作目标任务上来,开展了生动实践和有益探索。

各项目抢工期保节?#24682;?#25235;安全、创精品、重环保,信稳健?#24179;?#24037;程建设。通过强化现场监督管理,实现技术管理稳中谋新、安全管理平稳可控、质量管控多措并举、管理体系有效运行、信用评价适时跟进,各项工作成效明显,成绩突出。

在对全年形势任务进行科学?#20449;?#21518;,公司决定组织各方力量集中围剿重点难点,打赢项目管理攻坚战。针对年初确定的14个重难点项目,上下联动,多措并举,破题解一困,各个“拦路虎”“硬骨头”相继销号。

强化履约意识,追求信誉担当。广大职工以奋?#27675;?#31934;神打造以高质量,高标准,高效率为特征的加速度,努力完成项目建设目标任务。一年间,业主贺函、绿牌等表彰奖励?#23383;?#27795;来。

创新创效 管理提升为关键

公司把创优创新作为提升企业?#25918;?#20215;值的重要手段,深化创新发展战略,强化科技创新,推动传统产业优化升级。加大在科技研发方面的资金投入,狠抓“人、机、料、法、环、测”等源头控制,严格执行行业标准和施工规范,工程质量管理和实体质量水平实现整体提升。

2018年,公司申报铁建杯3项,省级优质结构工程奖1项,集团公司优质工程3项,获国家级优秀QC小组一个。新获专利7项,目前公司已有授权专利48项。

谋管理创新,促作风转变。公司本级把重心放在整?#29486;試础?#21327;调各?#20581;?#35299;决问题、纠偏导正上面,机关通过推行首问负责制和限时办结制,强化服务的主动性与针对性转变,工作作风、服务质量、办事效率有了明显提升。

深度融入 党群保障决战年

党建引领,群团助力。公司党委以“党建基础建设年”活动为主线,以落实党建量化考?#31246;?#27861;为重点,以增强党务工作者能力,夯实党建基础,提升基层党建工作水平为落脚点,各项工作实际把党建融入公司中心工作。

各级工会组织努力构建和谐劳动关?#25285;中平?#32844;代会制度建设,全面开展建功立业劳动竞赛和“安?#24403;本?#36187;,切实维护职工合法权益,解决他们工作和生活中的难题,充?#20540;?#21160;大家的主动性、积极性、创造性。

广大职工不断增强责任感和使命感,与企业心相连、情相随,同呼吸、共命运,全力维护企业利益,努力为公司建设发展献力献策,建功立业。以忠于职守、履职尽责、辛勤劳动、甘于奉献的奋?#27675;?#31934;神,为?#24179;?#20225;业发展贡献出最大的力量。

凡益之道,与时偕行。五公司人将牢牢把握新时代改革创新的机遇,快速融入社会经济发展的?#39034;保?#25285;负起更加光荣的责任,创造更加辉煌的业绩,向着更高、更远的进发!

(中国铁建中铁十五局集团五公司宣传部  ?#28304;?#26480;)

 

企业简介
中铁十五局集团有限公司前身是中国人民解放军铁道兵第五、六师合编后的第五师,1984年1?#36335;?#22269;务院、中央军委命令集体转业并...[详细]
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